Социально-психологические методы – важная задача это обеспечить благоприятный морально психологический климат в коллективе, доброжелательная критика, повышение степени взаимопомощи. Поскольку духовная жизнь общества отличается разнообразием социально-псих методы также разнообразны. Различают 3 метода – 1. метод управления на уровне общества (воздействия средств массового информации, пропаганды населения страны).2. метод управления на уровне коллектива (формирование правил и коллективной этики). 3. метод управления на уровне личности представляет собой искусство, чем науку. Метод управления индивидуального личностного поведения – это основа. Важное значение. Важное значение имеет отношение руководства к достоинствам людей. Особая роль принадлежит моральному стимулированию. Моральное поощрение не подкрепленное материально – теряет силу.